Gobierno completa aumento del 25 % a médicos y sella acuerdo con el CMD.
En un paso decisivo para la estabilidad del sector salud, el Gobierno dominicano hizo efectivo este mes de enero el último tramo del aumento salarial del 25 % pactado con el Colegio Médico Dominicano (CMD). Con la aplicación del 5 % restante, la administración del presidente Luis Abinader cumple con el cronograma establecido en 2024, cerrando un ciclo de mejoras remunerativas que busca dignificar la labor de los profesionales de la Red Pública.
El titular del Servicio Nacional de Salud (SNS), Julio Landrón, calificó el hecho como un hito histórico, resaltando que, por primera vez en décadas, un ajuste de esta magnitud se logra exclusivamente a través del diálogo, sin necesidad de paros laborales o movilizaciones que afecten a los pacientes.
Un aumento escalonado y abarcador
El acuerdo, firmado en el marco de una estrecha colaboración entre el Gabinete de Salud y el gremio médico, fue diseñado para ejecutarse de manera progresiva, garantizando la sostenibilidad financiera del Estado:
- Enero 2025: Aplicación del primer 10 %.
- Julio 2025: Aplicación del segundo 10 %.
- Enero 2026: Aplicación del 5 % final, completando el total pactado.
Alcance del beneficio: Este reajuste no fue exclusivo de los médicos; la medida ha impactado de manera transversal a todo el personal asistencial de las siguientes instituciones:
- SNS y hospitales de autogestión.
- Ministerio de Salud Pública (MSP).
- Sistema Nacional de Emergencias 911.
- CONAPE (Consejo Nacional de la Persona Envejeciente).
- Personal de enfermería, bioanalistas y odontólogos.
Voluntad política frente a retos fiscales
El doctor Landrón enfatizó que el cumplimiento de este pago en la nómina de enero de 2026 demuestra una «voluntad inquebrantable», señalando que el Gobierno priorizó estos fondos aun sin haber implementado una reforma fiscal.
“Reconocer económicamente el valor del trabajo de nuestros médicos es un acto de justicia y una inversión directa en la calidad de los servicios que reciben todos los dominicanos”, afirmó el director del SNS.
Hacia un sistema de salud más robusto
Para las autoridades, este ajuste salarial es más que una mejora de ingresos; es una estrategia de retención de talento y motivación. Según Landrón, al reducir las precariedades económicas de los profesionales de la salud, se fomenta una dedicación plena a la vocación de servicio, lo que se traduce en una atención más competitiva y humana para la población.
Con este último desembolso, el Gobierno envía un mensaje de previsibilidad y respeto a los acuerdos gremiales, sentando un precedente de paz sociolaboral en un sector que históricamente ha estado marcado por la confrontación.
